El consejo de McDonald’s despidió a su primer ejecutivo, Steve Easterbrook, en 2019 por mantener una relación inadecuada con una empleada. Mas no era la única. El directivo británico de 55 años escondió que había tenido relaciones sexuales con más trabajadoras de la compañía para mantener su alta indemnización. Mintió cuando le preguntaron expresamente por este motivo y le ha salido costoso. Tuvo que devolver primero la millonaria compensación y ahora deberá abonar una multa a la Comisión de Bolsa y Valores estadounidense (la SEC) por sus mentiras.
Seguir leyendo
